La Realidad Gerencial Venezolana y Sus Potencialidades Para Contribuir Al Desarrollo de La Nación by Hilda del carmen jiménez
La Realidad Gerencial Venezolana y Sus Potencialidades Para Contribuir Al Desarrollo de La Nación by Hilda del carmen jiménez
La eficacia de un gerente es vital para el crecimiento de una organización. En la actualidad y con todos los avances originados en la nueva era, la gerencia en las instituciones se ha vuelto inmersa en cambios estratégicos que permiten el desarrollo de la nación a fin de generar conciencia en cuanto a la planificación, organización, dirección y control de las normativas de trabajo que faciliten el rendimiento y la evolución satisfactoria del País. Sin embargo se debe tomar en consideración que se necesita mayor seguimiento de las políticas en todos aspectos que involucran a la sociedad, bien sea en la salud, en educación, en la economía nacional, saneamiento ambiental entre otras; ya que una adecuada gestión y ejecución de planes permitirá el funcionamiento significativo y la fluidez en la aplicación de los servicios sociales generando con esto bienestar a la ciudadanía. Cabe estacar que el estado posee líneas estratégicas considerables y que afianzan la sustentabilidad de cada proyecto planificado; no obstante se requiere que se le brinde su respectivo control para así alcanzar la credibilidad de las personas hacia los mismos, incrementando en ellos la motivación necesaria para darle continuidad a dichos proyectos tomando en cuenta su tiempo reglamentario par verificar su factibilidad y no incorporando nuevos sin finalizar los anteriores.
ResponderEliminarIndudablemente una buena administración consiste en lograr objetivos teniendo siempre en consideración el trabajo en equipo, es decir, la ayuda de otros participantes para más eficacia de los objetivos y de una planificación organizada siempre tomando en cuenta la jerarquía. Un buen gerente requiere de habilidades, aptitudes y atributos para realizar ciertas actividades interrelacionadas con el fin de lograr las metas deseadas. Cabe destacar que el estado posee de diversos proyectos que a lo largo del tiempo han ayudado a mejorar el sistema educativo y social, sin embargo existen fallas por el poco control que se le tiene a las planificaciones para saber si se está llevando a cabo los objetivos deseados.
EliminarSi bien es cierto, la gerencia es considerada como un proceso integro compuestos por principios básicos( planificar, organizar, dirigir, controlar) así como también elementos intangibles que de una otra forma tienen valor significativo durante el desarrollo de la misma tales como : la comunicación, toma de decisiones, el liderazgo, la motivación y el desarrollo de valores. Por consiguiente, los mecanismos de dirección y control que ejerce un gerente deben manejarse en un ambiente donde los planteamientos y procedimientos emanados surjan de manera cordial y respetuosa permitiendo a sus miembros mostrar sus capacidades, y a su vez el gerente se muestre como orientador y motivador del proceso; haciendo sentir su labor como una fuente de nuevas ideas en función de la coordinación democrática para el mejoramiento de las actividades dentro de una organización, área u dependencia, en este caso nuestro país.sin olvidar que el gerente es considerado como un líder capaz de manejar equipo, por tal razón debe tener la capacidad para articular los recursos personales,y que actúen con eficacia y efectividad, bajo un clima de tolerancia, respeto, armonía, donde prevalezca el discurso con la acción,y de seguro esto permitirá alcanzar las metas establecidas.
ResponderEliminarindudablemente la planificación es el instrumento más idóneo en la determinación de las estrategias que se implementaran para el logro de algún objetivo propuesto; desde las más simples tareas o proyectos a emprender en la vida cotidiana hasta para lograr el desarrollo prospero de una nación se hace necesaria la planificación. Sin embargo la misma se desvirtúa y pierde sentido cuando sus ejecutores no comprenden o no le dan importancia a los objetivos que en ella se plantean; ello deja sin sentido el proceso gerencial, por cuanto el mismo debe velar porque se cumplan las políticas planificadas. Tal como se expresa en el ensayo, en Venezuela las políticas públicas aplicadas, aunque cumplen con los requerimientos para abordar las necesidades y solucionar los problemas sociales, siguen latentes infinidad de situaciones por no contar en su mayoría con un recurso gerencial capacitado y dispuesto a aplicar las políticas públicas con efectividad.
ResponderEliminarCabe señalar que dentro de la administración gerencial educacional es necesaria la organización, para poder llevar a la practica y ejecutar los planes, una vez que estos han sido preparados, es necesario crear una organización en función de determinar el tipo de organización requerida para llevar adelante la realización de los planes que se hayan elaborado, esta determinara que los planes sean integralmente apropiados, es por ello que la planificación en esta fase el gerente con su equipo decide que y como hacerlo, para convertir la escuela en un centro de excelencia pedagógica, en función de lograr los objetivo, los cursos de acción a seguir y los recursos destinados, ademas servirá de insumo fundamental a las otras etapas del proceso de dirección.
ResponderEliminarLa gerencia es un cargo que ocupa el director de una empresa lo cual tiene dentro de sus múltiples funciones, representar a la sociedad frente a terceros y coordinar todos los recursos a través del proceso de planeamiento, organización dirección y control a fin de lograr objetivos establecidos.
ResponderEliminarCabe mencionar que El gobierno venezolano en la actualidad a delegado muchas funciones a sectores, sin tener un control adecuado para verificar la verdadera eficacia de los proyectos, es por esto que aunque el gobierno desee que toda persona tenga todo por igual, debe tener presente que hay sectores que no cumple esa política. Para mi este gobierno debe prestar más atención en cuanto al seguimiento y la veracidad de la información dada por sus gerentes
Gerencia Es el órgano específico y distintivo de toda organización. Aunque es un concepto formal, sirve como punto de partida para que cada cual establezca oportunamente los cambios necesarios y suficientes, a fin de que el funcionamiento de la organización sea adecuado a las exigencias de la realidad y en concordancia con los principios de la gerencia moderna.
ResponderEliminarUno de los aspectos que se pueden detectar en la gerencia venezolana sea efectiva es el adecuado funcionamiento de los servicios sociales básicos como educación, salud, nutrición, saneamiento, seguridad social así como la gestión de propuestas o planes para disminuir la pobreza y generación de empleos.
Cabe resaltar que las debilidades de la Gerencia venezolana radica en la orientación, en algunos casos predomina la política sobre lo técnico o estudios realizados de alguna realidad y no se dirige como debe ser porque lo importante es mantener en los puesto a las personas que trabajan para ganarles votos y no para resolver la realidad concebida por la sociedad
Este análisis de la realidad gerencial venezolana nos permite resaltar la importancia de la gerencia en el éxito de una gestión. Además de priorizar los puntos claves en los que se debe enfocar la gerencia social venezolana para lograr el éxito. Actualmente, la gerencia de Estado tiene serias dificultades en sus cuatro procesos básicos: planeación, organización, dirección y control, siendo los últimos fundamentales para alcanzar el éxito y son los que están más debilitados, corriendo el riesgo que quede todo en papel y letra muerta.
ResponderEliminarUna buena gestión se mide por su productividad, efectividad, eficiencia y eficacia, para ello debe evaluarse los productos, los objetivos planificados alcanzados, el uso de recursos y la calidad de los servicios, por ende, la gestión de Estado se ha visto seriamente cuestionada, porque no se evidencian buenos resultados en cuanto a los servicios básicos, que han sido ineficientes o inexistentes y la insatisfacción de las necesidades básicas del venezolano, así como en la generación de empleos que solo se puede lograr con el desarrollo industrial y empresarial, tanto del sector público como privado.
Se ha evidenciado que el paternalismo de estado no funciona si se quiere alcanzar un buen nivel de desarrollo del país y disminuir notoriamente los índices de pobreza. Por otra parte, se debe erradicar esa actitud de revanchismo y antagonismo entre pobres y ricos, que se ha venido cultivando hace más de una década si se quiere realmente lograr una sociedad más solidaria, justa, sana, humana e igualitaria.
La gerencia pública venezolana está contaminada de grandes errores que deben ser corregidos, si realmente se quiere encarrilar el rumbo, garantizando un porvenir fructífero de bienestar para las generaciones futuras
La gerencia en el estado venezolano se centra en prever, planear, organizar, integrar, dirigir y controlar las políticas de un país, teniendo como meta u objetivo el desarrollo nacional. La gerencia será efectiva a medida que se logre un integración social, asimismo que el gerentes aprenda a trabajar en equipo, a desempeñarse en circunstancias adversas y a comunicarse entre sí, manteniendo una buena gestión política donde se priorice el bienestar social lográndose a través de una buena planificación pública.
ResponderEliminarVenezuela actualmente presenta grandes desequilibrios en lo económico, político, social, cultural, educacional ya que está enmarcado en un proceso de implementación de políticas que busca establecer un sistema socialista y permanentemente demanda una gerencia generadora de cambios, capaz de enfrentar estas crisis con un rol, determinante en todo aquello que pueda conducir a salir airoso de dichos desequilibrios. Sin embargo para lograr el avance político de la Venezuela que queremos la gerencia venezolana debe darle prioridad a los servicios sociales básicos como educación, salud, nutrición, saneamiento, seguridad social. Así como trabajar en proyectos sociales para la disminución de la pobreza, así como a través de micro empresas generar de empleos. Sin embargo a pesar de que el gobierno ha generado diversos proyectos para tratar a la población desempleada ha existido falla debido al inadecuado control y no se percatan si existen los recursos suficientes para lograr estos objetivos o en algunos casos no se supervisa para saber si se está cumpliendo la planificación.
Ciertamente la gerencia es un proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar los esfuerzos de los miembros de la organización y de utilizar sus demás recursos para alcanzar las metas establecidas, por consiguiente es muy importante la interacción y buena comunicación de los entes gubernamentales para realizar una buena gestión en el desarrollo político, económico y social del país, para combatir a través de proyectos bien fundamentados la problemática del país como la pobreza, desempleo entre otros siempre tomando en cuenta la importancia del buen control y organización.
ResponderEliminarEl Estado Venezolano, ha generado grandes planes y proyectos dirigidos a mejorar la calidad de vida de todos y todas sus habitantes, garantizado con ellos el acceso a los servicios públicos. Pero es debido a las malas gestiones de sus subordinados que dichos planes no han sido cien por ciento efectivos; pues se hace evidente la prevalencia de intereses políticos y personales ante las necesidades imperiosas del pueblo. Es entonces sumamente necesario, que los altos gerentes del país establezcan nuevas estrategias que permitan de algún modo derrumbar el gran muro o brecha que ha sido generada entre ricos y pobres, pues es todo lo contrario a la equidad. Esta marcada diferencia solo genera atraso económico ya que atacando a quienes tienen mas no se le resuelve el problema a los desposeídos. Solo apoyando al sector productivo de manera eficiente y eficaz, se lograra generar suficientes dividendos y por ende fuentes de empleo que palearan la situación económica en Venezuela.
ResponderEliminarLa gerencia del Estado Venezolano, debería de establecerse con sus principios y normativas, tal cual se hace en cualquier otra nación de los países desarrollados, debido a que somos ricos en recursos económicos que permitieran disminuir o erradicar la pobreza educativa, social, cultural y por supuesto económica. No con esto se quiere decir, que nuestro país no está en capacidad de convertirse en una potencia desarrollada, por el contrario, posee las políticas económicas necesarias para tal fin, pero en su aplicación se desvirtúan las mismas, lo que acarrea como consecuencia el despilfarro desorbitante que nos empobrece cada día más.
ResponderEliminarCuando se habla de gerencia, se hace mención a parte de la administración en sus etapas de planificar, organizar, dirigir y controlar acciones dentro de un campo determinado. En el caso específico de la economía venezolana, vemos como día a día, se gerencia a través de planes, debidamente estructurados, pero que en su aplicación se desvían sus fines, lo que cada día hace que la nación venezolana esté en decadencia económica, y por ende, se vean afectados los ámbitos educativos, sociales, culturales, políticos. No se trata de planificar solamente, se debe aplicar y ejecutar tomando en cuenta el provenir de la nación.
ResponderEliminarAl mencionar el termino de Gerencia en Venezuela, indudablemente se debe hacer referencia al gerente venezolano el cual debe adaptarse a una nueva cultura organizacional, propia de un país con políticas cambiantes y propiciar al mismo tiempo un escenario para afrontar los retos que día a día se le presenta.
ResponderEliminarUn gerente debe administrar bien su propia división y consolidar sus alrededores inmediatos. Esto es en si mismo una tarea importante, que en Venezuela en estos momentos no se sigue, ya que nuestro país atraviesa por una crisis política, económica y social que va mas allá de los recursos existentes en la nación, sino que se centra en la ideología política socialista, la cual no permite un avance consolidado de un verdadero país bien gerenciado.
Hablar de Gerencia en Nuestro país es señalar la complejidad de los problemas sociales, económicos y políticos que en materia de Educación, Salud, Vivienda, Transporte, Vialidad, Alimentación, entre otros, los cuales crecen proporcionalmente superando las capacidades institucionales requeridas para enfrentarlos de manera eficaz. Este problema es particularmente grave en Venezuela donde las instituciones clave y sus liderazgos padecen de una crisis que ha adquirido dimensiones alarmantes. Esta crisis se expresa en esquemas de gestión pasivos, con bajas posibilidades de previsión y reacción ante eventos imprevistos y análisis poco rigurosos del impacto de decisiones importantes sobre la realidad económica y social, que han llevado al país al borde de un precipicio inestable para sobrellevar el estándar de vida de millones de venezolanos, aunado a ello las malas políticas sociales y convenios gubernamentales que desangran cada vez mas la economía de la nación. Es por ello que resulta imprescindible renovar los viejos y obsoletos “métodos” de hacer política, conjuntamente con sus inoperantes enfoques de planificación; hay que transformar radicalmente la forma de manejar las instituciones y, en general, las organizaciones de peso en la toma de decisiones que inciden directa o indirectamente en el desarrollo nacional. Cabe destacar que durante la gerencia actual se han desarrollado políticas para la clase menos favorecida en años anteriores, originando un desfase entre lo asistencial y el presupuesto de estado.
ResponderEliminarPara alcanzar la mayor solidez social el Estado Venezolano, se centra en las políticas bien estructuradas, en los diversos sectores educativos, seguridad, transporte , vivienda etc, con el propósito de lograr el desarrollo de la nación.Todo esto considerando las necesidades mas relevante en el sector publico asignando los recursos. En los últimos tiempo se han generado un cumulo de planes y beneficios para la clase de menos recursos económicos, que si bien es cierto ha favorecido un alto porcentaje de venezolanos también ha contribuido a reforzar el sentimiento de paternalismo y dependencia de estas personas,Es interesante entonce reorientar la estrategia de esos beneficios , de igual manera esto contribuye a que los responsable de direccionar esos beneficios en oportunidades los mismo se desvíen. Hacer política publica implica hacer uso adecuados de los bienes, patrimonios de la nación en función del bien comun
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